Exposició de motius
El Reglament que es presenta per a la seva aprovació regula el procediment, l’organització i la gestió de la formació del personal de la Universitat de Girona, en compliment del que disposen el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, pel qual s’aprova el text refós de la Llei de l’estatut bàsic de l’empleat públic, la Llei orgànica 2/2023, de 22 de març, del sistema universitari (LOSU), així com els Estatuts de la Universitat de Girona.
Aquest reglament estableix les bases per al desenvolupament de les línies estratègiques de la Universitat en relació amb la formació i qualificació del personal tècnic, de gestió, d’administració i serveis (PTGAS) i del personal docent i investigador (PDI), amb la finalitat d’assegurar un desenvolupament eficaç i eficient de les activitats i tasques que els corresponen.
La normativa regula, entre altres aspectes, la planificació pluriennal i anual de la formació, la composició i funcions de les comissions de formació, els requisits d’accés, els drets i deures del personal, la certificació de les activitats formatives, i les condicions de la formació en llengües.
Aquest reglament ha estat informar favorablement per la Comissió de Formació del PDI i per la Comissió de Formació del PTGAS. Així mateix aquest reglament ha estat informat a la Comissió Delegada de Personal del Consell de Govern, en la seva sessió 14/2025, de 9 d’octubre de 2025.
Per tot allò exposat, i a l’empara d’allò establert a l’article 96.c) dels Estatuts de la Universitat de Girona, s'ACORDA:
Primer. Aprovar el Reglament de Formació del Personal de la Universitat de Girona, que s’incorpora com a annex al present acord.
Segon. Disposar la publicació del Reglament al Butlletí Oficial de la Universitat de Girona, als efectes de la seva entrada en vigor l’endemà de la publicació.
Contra aquest acord, que no posa fi a la via administrativa i independentment de la seva execució immediata, les persones interessades poden interposar recurs d’alçada davant del rector de la Universitat de Girona en el termini d'un mes a comptar de l'endemà de la seva publicació, d'acord a allò que disposen els articles 121 i 122 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú;
Igualment, les persones interessades poden interposar qualsevol altre recurs que considerin convenient per a la defensa dels seus interessos.